
线上渠道是银行未来集约化、精简化的重中之重,零售银行势必会借鉴电商、消费金融的模式,精准匹配金融产品与客户群后,再进行市场推广。 目前,银行的产品同质化比较严重,所以客户的黏合度比较低也在所难免,未来在产品线数字变革的同时,还可以采取和电商、社交网络平台进行渠道合作的方式,获得潜在客户的流量和入口后,再运用场景化、个性化的金融服务加以引流。
长护险已试点三年所谓的长护险,主要指为那些因年老、疾病或伤残而丧失日常生活自理能力从而需要长期照护的人提供护理费用或护理服务的保险。近年来,关于长护险的讨论频现政府文件之中。2012年7月,青岛市颁布了《关于建立长期医疗护理保险制度的意见(试行)》,首次触及长期护理制度;2016年6月27日,人社部发布《关于开展长期护理保险制度试点的指导意见》,长护险制度作为应对人口老龄化、促进社会经济发展的战略举措,作为健全社会保障体系的重要制度安排,并确定了15个长期护理保险制度试点城市。
兴业证券相关人士也回应券商中国记者,公司不存在倒扣员工工资的情形。“我打个比方,按照新规定,年终奖10万的业务部门员工,应该有约1.5万要递延发放。但是如果此前已经预发了9万给他,那么只能把剩下的1万做递延处理,不可能再去扣他的钱。”该人士说。
在托管机构消极应对下,投资人拟在3月召开投资人大会,更换基金管理人。会议将就更换基金管理人、基金清算方案等事项作出表决,投资人将提名重庆皇极股权投资基金管理有限公司来接替投融谱华资产的管理人地位,负责基金管理、收益分配等业务。恒丰银行换帅后 领18张罚单遭罚1600万
在外界组成团伙涉嫌实施多项犯罪的张成虎、马成、马富录,在自己老家却隐藏颇深,展现的是另一面。高东云说,张成虎兄弟曾给村里捐款修自来水管道和道路,涉嫌杀人埋尸的马成在村里帮助过贫困的村民盖房子,外号“扁头”的马富录给幼儿园捐过钱。高东云称,张家后来转向房地产开发等行业,“具体做什么我就不清楚了。他很少回来,除非是开斋节、古尔邦节回来看看。”
关注三:激励递延是全行业强化风险管理做法实际上,绩效奖励递延发放是金融行业的惯例,早已不是什么新鲜事。大型券商包括中信、招商、中信建投、华泰、广发、国泰君安、海通、安信、国信等都对员工奖金进行了不同比例的递延。“从我了解来看,兴业证券递延的比例在行业中不算高,我们一直是递延的,员工也很接受。而且监管也是这么要求的。金融行业要防范风险,要避免当期激励,避免员工的短期行为。”上海一家中型券商分管人力资源的副总裁对券商中国记者表示。